グローバル人材の特徴とは

グローバル人材の特徴というと何が思い浮かびますか?マインド・ボディ・スピリット。世界で勝負したい方の最初の一歩は、自分と向き合い、自分を味方につけることかもしれません。

現社員が語る、世界最高の健康経営!ジョンソン・エンド・ジョンソンの取り組み

赤ちゃん用品やバンドエイドで知られるジョンソン・エンド・ジョンソン社(Johnson&Johnson。以下、J&J)。医療機器や医療用医薬品でも世界トップを走り続けている同社が、健康経営においてもリーディングカンパニーであることはご存知でしょうか。 この度、J&Jの戦略部門で働く現社員に直接インタビューする機会を得ました。

いい選択とは

ニューヨークの地下鉄で足止めを喰っていました。朝九時ごろの電車に乗り一駅過ぎたあたりで電車が動かなくなりました。皆さんならどうしますか?

サステナビリティは旅路

ブルックリンで開催された、企業のサステナビリティ活動に関するトークセッションに参加してきました。今日は、このトークセッションで心に残った登壇者の言葉を3つご紹介します。"Sustainability is a journey, not a destination." "Business can create new normal." "We, companies and consumers, are all responsible for sustainability. And we can co-create it."

なんで養蜂を始めたいと思ったか?

なんで養蜂やるの?養蜂プロジェクトのことを公開し始めてからよく聞かれる質問。きっかけは面白そうだったから。でも改めて考え始めたらいろんな理由が出てきました。そして今更ながら、これはとても面白いプロジェクトだと思ってます。まず何より、ミツバチの生態が神秘的すぎる…

自分のためのご飯

詰込み型教育の問題は語りつくされてますよね。僕は昔から知識を身に付けるのに時間のかかる人でした。”身に付く”とは身体の一部になること。意識しなくともスッと使える状態。この状態になるのに本当に時間がかかった。

Ikkaku - The New Snack Corner正式開始

お客様とのディスカッションから生まれたこのサービス。無理せずオフィスの一角からWork Healthy文化を広めようという狙いで始まりました。

We started a office snack delivery service called Ikkaku - The Corner Snack.This is a small initiative with a big vision that will develop work-healthy culture in your office.

コグラフ社が健康経営優良法人に認定

健康経営推進をお手伝いしているコグラフ社がホワイト500の中小企業版である、健康経営優良法人として認定されました。認定取得に満足せず、結果にこだわり続けていきます。そしてこの認定が意味をなさないくらいに、人への投資が当たり前な社会になることを目指します。

新サービスIkkakuスタート

オフィスの一角から食習慣の見直しを仕掛ける新サービス「Ikkaku」が全米に複数拠点を有する企業様にてスタートしました。このサービスのゴールは、食習慣見直し対する意識を啓蒙し、さらに行動の変化まで促すこと。今回は紙媒体の強さを活かした取り組みを推進中です。

余白を作って世界を広げる

こういう人って実は多くないですか。好きなことをしていいと言われても、何をしていいか分からない。でもやりたくないことなら、すらすら言える。嫌いを避けるのが優先で、好きは後回しな感じ。